5月22日下午，一场聚焦“医管融合与创新发展”交流座谈会在我院大明宫院区举行。本次会议特邀四川大学华西医院医院管理研究所常务副所长文进教授莅临指导交流，交大二附院戴一副院长主持会议，我院心血管内科、心血管外科、全科医学科、急诊科、健康管理部、老年普通外科、内分泌代谢科等科室负责人及相关职能部门工作人员参会。双方就医院管理创新、医工融合与AI赋能医疗等前沿议题展开深度对话，共话高质量发展新蓝图。

会议伊始，戴一副院长对文进副所长的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了参会人员。他指出，华西医院作为国内医院管理的标杆单位，在管理体系建设、学科协同发展等方面拥有丰富经验，本次交流是双方互学互鉴、携手共进的宝贵契机，期待以此次座谈为起点，搭建常态化沟通桥梁，推动管理经验与创新理念的双向赋能。

随后，交大二附院新院区筹建办主任、外联负责人晁玥围绕西安交通大学医管融合与AI创新中心建设情况进行专题介绍。他从中心成立背景、组织架构、合作模式及未来规划等方面展开分享，详细阐述了中心如何依托西安交大管理学院的学科优势、AI融合创新管理研究院的技术支撑，以及交大二附院的临床资源，聚焦“技术卡脖子、产品同质化、数据孤岛化、人才单一化”等行业痛点，围绕AI商业模式创新、AI智能体应用产品研发、AI管理创新人才培养三大板块发力，致力于打造医工管深度融合的创新生态，为医院高质量发展注入科技动能。

交流座谈环节，我院参会人员围绕医院管理体系优化、多学科协同机制建设、运营管理提质等话题与文进副所长进行了深入交流。文进副所长结合华西医院成熟实践经验，从管理模式创新、人才培养体系构建、科研成果转化路径等维度分享前沿理念与典型案例，为医院高质量发展提供宝贵思路。他特别强调，临床科室主任在牢牢守住医疗安全与质量底线的同时，必须同步关注运行效率与成本管控，实现安全、质量、效率、效益协同提升；并指出临床学科要高度重视专病队列与临床数据库建设，以数据驱动科研创新与学科发展，为精准诊疗与可持续发展筑牢基础。我院参会科室负责人结合临床一线与科室管理实际，围绕科室运营效能、服务质量提升、重点学科建设等具体问题踊跃提问、深入探讨，现场互动频繁、氛围热烈，达到互学互鉴、凝聚共识的良好效果。

会议最后，戴一副院长作总结讲话。他表示，本次座谈不仅为双方搭建了高效的交流平台，更带来了先进的管理理念和宝贵的实践经验，为交大二附院医管融合与创新发展提供了新思路、新方向。他强调，医院将认真梳理吸收本次交流成果，立足自身实际，深化医管融合改革，推动AI技术与医疗服务、医院管理的深度融合，同时也期待未来能与华西医院医管所开展更广泛、更深入的合作，携手探索医院高质量发展的新路径，共同为卫生健康事业发展贡献力量。

此次交流座谈会的成功举办，是交大二附院主动对标行业标杆、深化管理创新的重要举措。未来，医院将以此次交流为契机，持续学习先进经验，推动管理理念革新与技术应用创新，不断提升医院治理能力和服务水平，为保障人民群众健康福祉、推动区域医疗事业高质量发展而不懈奋斗。